Saint-Laurent-du-Maroni : le centre périscolaire du CHOG rend hommage à Myriam Dolan

Après plusieurs années de fonctionnement, le centre périscolaire Ti Moun Nou Koté a officiellement été inauguré samedi 12 septembre au CHOG, à Saint-Laurent-du-Maroni. D’un coût de 450 000 euros, le centre peut accueillir jusqu’à 25 enfants âgés de 3 à 12 ans, avec une vingtaine de lits et environ 18 animateurs.

36 ans au service de l’hôpital

Un service qui porte le nom de Myriam Dolan, figure historique de l’hôpital et engagée depuis de nombreuses années auprès de la jeunesse saint-laurentaise. Pour Myriam Dolan, présente lors du dévoilement de la plaque, cet hommage constitue une véritable reconnaissance après un parcours professionnel et associatif particulièrement riche.

“ Ça me fait vraiment plaisir car je vous avoue qu’à un moment donné, je m'étais remise en question… Et là, ça m'a donné de la niaque pour repartir. C'est vraiment le summum. Au départ, je n'étais pas pour être mise en valeur. Mais bon, j'en ai beaucoup bavé par le passé dans ce parcours si atypique”

Née à Cayenne en 1940, Myriam Dolan rejoint l’hôpital de Saint-Laurent-du-Maroni en 1964 comme technicienne de laboratoire. Elle devient alors la première technicienne de laboratoire guyanaise recrutée au sein de l’établissement. Au fil de sa carrière, elle se forme notamment à la parasitologie, aux groupes sanguins et au secourisme. En parallèle de son activité hospitalière, elle s’investit auprès de la jeunesse et participe à l’ouverture de la Maison des jeunes de Saint-Laurent en 1970, dont elle assure temporairement la direction.

Après 36 ans, 4 mois et 16 jours au service de l’hôpital, elle prend sa retraite en décembre 2000. Son engagement institutionnel se poursuit toutefois : vice-présidente puis présidente du Conseil de surveillance de l’hôpital, fonction qu’elle exerce toujours selon les éléments biographiques transmis.

Faciliter la vie des professionnels hospitaliers, un enjeu d'attractivité

Le centre périscolaire répond avant tout à une problématique concrète : permettre aux soignants de concilier leurs horaires de travail avec la garde de leurs enfants. Le directeur du périscolaire, Olivier Magnien, explique que le dispositif est né notamment des difficultés rencontrées par les professionnels lorsque les écoles terminent leur journée à 12h30.

« L'idée, c'était de pouvoir proposer un projet qui pouvait concilier la vie professionnelle et la vie personnelle. »

Le centre accueille les enfants jusqu’à 20 heures, propose les repas et organise également un service de ramassage scolaire dans plusieurs écoles de la ville. Samantha Grand, directrice adjointe du périscolaire, souligne l’organisation mise en place autour du transport : 

« Nous sommes la seule structure qui propose un ramassage scolaire sur 10 écoles de la ville. »

Deux lignes de bus permettent ainsi de récupérer environ 25 enfants. Une équipe d’animateurs assure leur accompagnement depuis les établissements scolaires jusqu’au centre.

Au-delà de la garde, le dispositif propose également des activités sportives, des temps calmes, un jardin pédagogique et un accompagnement scolaire. Les enfants bénéficient de plusieurs temps de restauration, avec le déjeuner, le goûter et un repas en soirée. Pour Olivier Magnien, cette dimension éducative est essentielle : 

« Il ne s'agit pas de prendre les enfants, de les mettre dans un coin et puis après, les enfants viennent les récupérer. » 

Une structure pensée aussi pour le bien-être au travail

À travers ce dispositif, le CHOG entend également renforcer l’attractivité et la fidélisation de ses professionnels. Pour son directeur du périscolaire, prendre soin des agents participe directement à la qualité de la prise en charge des patients : 

« De tout temps, l'hôpital, c'était le lieu de soins des patients. Mais c'est aussi prendre soin de nos agents. »

Le centre périscolaire s’inscrit ainsi dans une réflexion plus large autour du bien-être au travail, avec notamment l’ouverture prochaine d’une salle de sport destinée aux agents hospitaliers.